導入事例

平和堂様 (後編)

• コスト削減
• 応募者対応効率化
• 面接率・採用率の向上

採用コストの削減・効率化に成功。リクオプをフル活用して採用工程を仕組み化
～応募者対応リードタイム削減編～

イオンディライトセキュリティ様

• 応募者増加
• 応募者対応効率化
• コスト削減

採用ホームページにWEBマーケティングの手法を取り入れ、媒体費3割削減

ウエスト様

• 応募者増加
• 応募者対応効率化
• コスト削減

採用ホームページを活用した「通年採用」で求人コストの大幅削減！応募増を叶える求人原稿の改善とは

イオンファンタジー様

• 面接率・採用率の向上
• 応募者増加

アルバイト採用における「応募数の増加」と「採用予算の最適配分」を実現した施策とは？

ヴィア・ホールディングス様

• 面接調整自動化
• 面接率・採用率の向上
• コスト削減

面接到達率：10～20%アップ、採用率：5～10%アップを実現した施策とは？

ハブ様

• 面接率・採用率の向上
• コスト削減

「らくロボ」を導入して面接設定を自動化。
面接設定率が10ポイントアップ！現場の対応工数も削減。

イズミ様

• 応募者対応効率化
• 面接調整自動化
• 面接率・採用率の向上

オプションは「付ける」ものではなくて「使う」もの。業務負荷と応募者対応を両方改善できた手法とは？