2023年度に開催したセミナー概要です。ご参加いただいた皆様、ありがとうございました!
※開催当時の組織名や役職等にて掲載しております。
コロナ禍が明け、サービスを再開しても“働き手が集まらない”問題がより深刻化していた2023年2月。この問題に簡単に効く処方箋はありません。求人広告費の増加といった短期課題から、労働人口の減少やコロナによる働き手の意識変化といった中期テーマまで、「あらゆる変化を素早く捉え、ファクトを掴む」環境を整えて、1つ1つの打ち手のスピードを上げていく
今後は、そのような備えが重要になっていきます。
本セミナーでは、貴社の採用力を”集客力”×”応募者選考力”×”媒体コスト”の3つの側面に分解して、それぞれの対策の解像度を上げていく有効なヒントが満載の「ドクターリクオプ」のダッシュボードの魅力を、3回のシリーズに分けてお届けしていきます。
第1回目は、
Drリクオプシリーズの中でも人気の最旬テーマ「媒体コスト」にフォーカスを当て、
「費用対効果の可視化のコツと、効率メディアを選定するノウハウ」をご紹介しました。
タイトル |
来期の採用は「Dr(ドクター)リクオプ」にお任せ! ~採用成功に導く3つのダッシュボードの活用方法をご紹介~ |
主催 |
HRソリューションズ |
開催日 |
2023年2月22日(水) |
登壇者 |
株式会社キャスティングロード 事業推進本部 採用コンサルティング事業部 次長 山下 有人 様 |
会場 |
オンライン |
対象 |
求人の募集媒体コストにお悩みをお持ちの方 ・採用決定が鈍り、募集媒体コストが増加している ・非効率媒体の費用を、有効な集客手段に再配布できていない ・店舗毎の予算費消状況や入社人数を把握して、適切な予算管理ができていない など |
内容
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媒体コスト ■本部集約フロー/店舗発注フロー、それぞれの可視化ポイントの違い ■見えたファクトに対する解像度の上げ方 -媒体・エリア毎の、費用対効果の比較方法 -店舗毎の採用充足数のムラを炙り出して全店充足を目指すコツ -原稿(シフトや職種)毎の応募効果から、時給や待遇改善に繋げる手法 ■大切な採用計画を、採用アウトソーサーや求人広告各社にお任せになっていませんか? -自社でダッシュボードを管理して、採用改善のPDCAをしっかりと廻す環境の作り方 |
貴社の採用力を”集客力”×”応募者選考力”×”媒体コスト”の3つの側面に分解して、 それぞれの対策の解像度を上げていく有効なヒントが満載の「ドクターリクオプ」のダッシュボードの魅力を、 3回のシリーズに分けて開催したセミナーです。
第2回は、 ご相談の多いテーマ「集客力」にフォーカスを当て、 ”仕事の魅力をしっかり伝えて、応募者の気持ちを動かす方法”をご紹介しました。
タイトル |
賃上げラッシュ!貴社の応募獲得は順調ですか? ~時給だけじゃない!応募者へ魅力を届ける方法~ |
主催 |
HRソリューションズ |
開催日 |
2023年5月22日(月) |
登壇者 |
株式会社フロッグ 代表取締役 HRog編集長 菊池 健生 様 |
会場 |
オンライン |
対象 |
集客や求人原稿などにお困りの方 ■集客のお悩み – なかなか応募が集まらない‥。求職者の声や自社の立ち位置を理解していますか? ■求人原稿のお悩み – 自社にマッチする求職者に“刺さる”原稿をかけていますか? ■予算管理や工数のお悩み – 店舗毎の募集状況や集客の効果を定量で見える化できていますか? |
内容
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”仕事の魅力をしっかり伝えて、応募者の気持ちを動かす方法”をご紹介。 人材メディア業界で培ったノウハウに定評のあるフロッグ 菊池氏をお招きし、 採用市場や求職者の意識変化、自社に合った求職者を集める原稿作成、 レポーティング業務工数の削減のコツなどの実例に迫ります! |
貴社の採用力を”集客力”×”応募者選考力”×”媒体コスト”の3つの側面に分解して、 それぞれの対策の解像度を上げていく有効なヒントが満載の「ドクターリクオプ」のダッシュボードの魅力をお伝えするセミナー。
シリーズ最終回となる第3回は、 株式会社エスプールリンクから、執行役員 社長 沼野氏をお招きし、 「応募者選考力」にフォーカスを当て、忙しく優秀な店長の経験や勘、”頑張り”に頼らない、 不足シフトを「早く」「持続的」に充足させるためのヒントをご紹介しました。
タイトル |
応募から7日で現場配属!『オンデマンド採用』のススメ |
主催 |
HRソリューションズ |
開催日 |
2023年6月22日(木) |
登壇者 |
株式会社エスプールリンク 執行役員 社長 沼野 幹生 様 |
会場 |
オンライン |
対象 |
■忙しい本業と並行して、スピード選考を実現したい – 人が足りず募集かけるが、対応が後手となってしまい応募者が離脱してしまう ■他社のちからを借りて、盤石な採用プロセスを気付きたい – 自社で体制を整えることができておらず、時間もかかりそう ■採用プロセスをかえていくために、店舗の実態を把握する方法を知りたい – 求人依頼を受けても店舗の状況がわからず、根本治療ができているか不安 |
内容
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●不足シフトを「早く」「持続的」に充足させるためのヒント ドクターリクオプで、選考スピードと応募取りこぼしのポイントを点検し、リクオプ/ハイソルのもつ”オンデマンド採用”爆速メソッドで「7日で採用!」、エスプールリンク社がもつ組織力・選考ノウハウで「3日で採用!」と、更なる採用の”爆速”を実現するヒントをご紹介 |
BIツール「Tableau」を提供している株式会社セールスフォース・ジャパンTableau事業統括 コマーシャル営業本部 本部長をお招きして、採用分析セミナーを開催いたしました。
※本セミナーは、アフターレポートもご覧いただけます。
タイトル |
Tableauとリクオプではじめる『オンデマンド採用』分析入門ガイド ~貴社の採用データを店舗運営の武器に!採用版『POSデータ活用』のススメ~ |
主催 |
HRソリューションズ |
開催日 |
2023年8月22日(火) |
登壇者 |
株式会社セールスフォース・ジャパン Tableau事業統括 コマーシャル営業本部 本部長 畠山 勝成 様 |
会場 |
HRソリューションズ セミナールーム |
対象 |
・店舗数が多く情報の集め方がわからない。何から手を付ければよいかを知りたい ・本部メンバーだけで分析中。店舗責任者が使いやすいダッシュボードを探している ・社内に分析アナリストを養成したい。BIツールの難易度と活用例を知りたい。 |
内容
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●第1部:畠山様 データ活用の重要性や実際の活用事例 ●第2部 ティータイム懇親会&名刺交換会 ※アフターレポートあり |
年間991万人以上の利用者がいる、しゅふに特化した求人サービス「しゅふJOB」を運営する株式会社ビースタイル メディア社の取締役 石戸様をお招きし、働きたいしゅふの本音と、ターゲットに刺さる求人原稿のつくりかたをご紹介いただきました。
※本セミナーは、アフターレポートもご覧いただけます。
タイトル |
プロが教える”しゅふ”に刺さる 求人原稿のつくりかた ~採用担当者が知らない本音を大公開!~ |
共催 |
HRソリューションズ株式会社 株式会社ビースタイル メディア |
開催日 |
2023年10月4日(水) |
登壇者 |
株式会社ビースタイル メディア 取締役 石戸 智美 様 |
会場 |
オンライン |
対象 |
・自社に合った求職者がどんな方かわからない ・採用ターゲットに選ばれる、求人原稿のつくりかたがわからない ・働きたいしゅふの気持ちが知りたい! |
内容
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プロが教える”しゅふ”に刺さる 求人原稿のつくりかた ・データからみるペルソナ設定の仕方 ・ペルソナに刺さる原稿作成のコツ |
2023年9月政府より「年収の壁・支援強化パッケージ」が発表され、10月より対策として実施となりました。今回の対策で何が変わるかを踏まえた上で、今後の社会保険のあり方を考える機会として、「年収の壁」特別無料セミナーを緊急開催いたしました。
タイトル |
年収の壁 ~560万人の追加就労機会 2兆円規模の消費拡大~ |
主催 |
HRソリューションズ |
開催日 |
2023年11月21日(火) |
登壇者 |
■基調講演 株式会社日本総合研究所 特任研究員 (前 厚生労働省 年金局長) 高橋 俊之 氏 ■ビデオ出演 株式会社ライフコーポレーション 代表取締役社長 日本スーパーマーケット協会 会長 岩崎 高治 氏 ■パネルディスカッション ロイヤルホールディングス株式会社 代表取締役会長 経済同友会 年収の壁タスクフォース 座長 菊地 唯夫 氏 株式会社野村総合研究所 未来創発センター フェロー 制度戦略研究室長 梅屋 真一郎 氏 株式会社野村総合研究所 未来創発センター 生活DX・データ研究室 エキスパート研究員 武田 佳奈 氏 |
会場 |
ハイブリット型 ・HRソリューションズ セミナールーム ・ライブ配信(オンライン) |
内容
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●基調講演:高橋様 今後の働き方と社会保険 ●ビデオ出演:岩崎様 スーパー・小売における「年収の壁」 ●パネルディスカッション:菊地様、梅屋様、武田様 経済好循環へ求められる抜本改革 |
リクオプご導入企業様限定のユーザー交流会を実施いたしました。リアル会場で実際の事例をお伺いし、第2部では懇親交流会を実施いたしました。
タイトル |
リクオプユーザー交流会 |
主催 |
HRソリューションズ |
開催日 |
2023年11月16日(木) |
登壇者 |
リクオプ導入企業様(飲食業) |
会場 |
HRソリューションズ セミナールーム |
内容
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●第1部:リクオプの活用方法+トークセッション ●第2部:懇親会 |
2024年の賀詞交歓会では、慶応義塾高等学校を甲子園優勝に導いた森林様をお招きしてトップマネジメントセミナーを開催いたしました。また、スペシャルゲストとして日本トップリーグ連携機構 代表理事会長 川渕様とのゲストトーク対談も行いました。
タイトル |
甲子園優勝監督が語る 日本一よりも大切なこと |
主催 |
HRソリューションズ <協力>一般社団法人日本スポーツマンシップ協会 |
開催日 |
2024年1月23日(火) |
登壇者 |
●基調講演 慶応義塾幼稚舎 教諭 慶応義塾高等学校 野球部監督 森林 貴彦 氏 ●スペシャルゲストトーク 日本トップリーグ連携機構 代表理事会長 川渕 三郎 氏 |
会場 |
ステーションコンファレンス東京 |
内容
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●第1部:森林様、川渕様 トップマネジメントセミナー「日本一よりも大切なこと」 スペシャルゲストトーク ●第2部 懇親会・名刺交換会 |